In de nieuwe organisatie van de KU Leuven blijft de rector de centrale figuur.
Filip Verhoest
De Leuvense universiteit maakt komaf met de evaluatieprocedure voor de rector. Dat is een van de kernpunten uit de ‘conceptnota’ van rector Mark Waer. De Inrichtende Overheid van de KU Leuven keurde de nieuwe organisatie van de universiteit gisterenavond goed.
De rector reageert tevreden. ‘Deze tekst is onze grondwet, vandaar dat het belangrijk was om daar een lange discussie over te houden’, zegt Mark Waer. ‘We hebben zes maanden gediscussieerd en ik heb iedereen geconsulteerd. Dat moet ook over zo’n belangrijk onderwerp. Maar nu is de knoop doorgehakt en kunnen we de belangrijke dossiers aanpakken. Ik denk aan de internationalisering van het hoger onderwijs, de samenwerking met de hogescholen, een brede bacheloropleiding en het aantrekkelijk maken van de lerarenopleiding.’
Professoren schreven ‘pamflet’
De nieuwe organisatiestructuur is volgens de rector het BHV-dossier van de Leuvense universiteit. ‘En we zijn eruit geraakt. Het was ook een oefening in democratie en overleg, en dat is relatief nieuw voor de universitaire gemeenschap. Het debat is ook niet altijd optimaal verlopen. Ik betreur het pamflet van de 45 professoren die in de conceptnota dingen hebben gelezen die er niet instaan. Ik heb geprobeerd hen persoonlijk te zien om de organisatiestructuur toe te lichten, maar daar zijn ze niet op ingegaan. Dat is jammer, maar goed: 45 (ontevreden) professoren op duizend, dat is niet zo veel.’
Volgens Waer zijn gisteren tijdens de bijeenkomst van de Inrichtende Overheid nog verduidelijkingen in de tekst aangebracht, onder meer over de centrale rol van de rector. Maar het gaat niet om bijsturingen om de kritiek van de 45 professoren te ontzenuwen, zegt de rector stellig. ‘Er zijn geen essentiële veranderingen doorgevoerd. Er is ook geen wantrouwen tussen de professoren en het universiteitsbestuur. Ik kom net van de faculteit waar ik de nieuwe organisatie heb toegelicht, en die is op applaus onthaald.’
Verkozen rector zonder evaluatie
Na de negatieve evaluatie van oud-rector Marc Vervenne vorig jaar keert de Leuvense universiteit terug naar de verkiezingsprocedure van voor 2004. De Leuvense rector wordt verkozen door docenten, personeel en studenten, voor een periode van vier jaar. Hij kan zich een keer herverkiesbaar stellen. De evaluatieprocedure wordt afgeschaft. Volgens de ontevreden professoren sluit een verkozen rector het best aan bij de Europese traditie. De evaluatie van een rector door het universiteitsbestuur is vooral aan Angelsaksische (top)universiteiten ingeburgerd.
De rector van de KU Leuven is volgens de nota ‘de enige die volwaardig lid is van alle centrale bestuursorganen van de universiteit’. Ook de positie van de – verkozen – Academische Raad is verduidelijkt, als dagelijks bestuur in alle academische aangelegenheden. De niet-verkozen raad van bestuur, waarin ook externen zitting hebben, staat enkel in voor het uittekenen van de langetermijnstrategie van de universiteit.
De nieuwe organisatie geldt vanaf 1 augustus. Juristen moeten de conceptnota eerst vertalen in een organiek reglement dat nog eens aan de bestuursorganen wordt voorgelegd. Daarna zou de rust aan de Leuvense universiteit moeten terugkeren, zo hoopt men tenminste.
